Archive: Gennaio, 2021

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Gen2021

Modalità di accesso ai servizi telematici dell’Agenzia delle Entrate

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• Il provvedimento n. 8160/2021 ha ampliato l’accesso ai servizi telematici dell’Agenzia delle Entrate e dell’Agenzia delle Entrate-Riscossione anche con la carta di identità elettronica, oltre che con le credenziali dei servizi telematici delle Agenzie (Entratel e Fisconline) e a Spid.... Read More

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Gen2021

Utilizzo bonus sanificazioni

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• Con la risoluzione n. 2/E/23021 l’Agenzia delle Entrate ha precisato che, per l'utilizzo in compensazione del bonus sanificazione, il limite del 30.06.2021 introdotto dalla legge di Bilancio 2021 per la fruizione in compensazione o cessione a terzi del bonus, vale anche per i cessionari.... Read More

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Gen2021

Pubblicazione dei dati dei soggetti che evadono le tasse

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• La Corte Europea dei diritti dell’uomo, con la sentenza 12.01.2021, n. 36345/16, ha ritenuto legittimo pubblicare i dati di chi non paga le tasse, poiché non vi è violazione del diritto al rispetto della vita privata quando prevale quello della collettività a essere informata.... Read More

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Gen2021

Accesso allo smart working

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• Il Decreto Milleproroghe ha differito fino alla data di cessazione dello stato di emergenza epidemiologica da Covid-19 le procedure semplificate dello smart working, e comunque non oltre il 31.03.2021. • Al contrario, si è concluso il 31.12.2020 il diritto allo smart working per i ... Read More

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Gen2021

Decontribuzione Sud in somministrazione

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• Il messaggio Inps 11.01.2021, n. 172 precisa che la misura “decontribuzione Sud”, prevista dall’art. 27, D.L. 104/2020 (Decreto Agosto), si applica solo se l’agenzia di somministrazione è collocata in una delle Regioni ammesse e solo a una parte delle tredicesime. • Il messaggio richiama ... Read More

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Gen2021

Licenziamento per rifiuto del vaccino

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• Alla luce delle disposizioni costituzionali e di legge in materia di trattamenti sanitari obbligatori, la legittimità del licenziamento per rifiuto del vaccino dovrebbe comportare un giudizio sull’inadempimento sul piano del singolo rapporto, individualizzandolo. Inoltre, dovrebbe essere vagliata la possibilità di adibire il lavoratore ad altre mansioni.... Read More